Yazılar

"Kariyer koçu size ne yapmanız gerektiğini söyler" ya da "doğru mesleği bulmanıza yardımcı olur." Kariyer koçluğunu ilk duyduğunda insanların büyük çoğunluğunun aklına bu gelir. Ama koçluk bunun çok ötesinde bir araçtır; size cevabı vermez, kendi cevaplarınızı bulmanızı sağlar. 1974 yılında Harvard'lı tenis koçu Timothy Gallwey, "The Inner Game of Tennis" adlı çalışmasında koçluğun özünü şu formülle tanımladı: Performans = Potansiyel - Engeller. Gallwey'e göre bir koçun işi b

Yurtdışına taşınmanın en zor kısmı pek çoğumuza kariyer hedefine uygun bir iş bularak çalışmaya başlamak gibi geliyor; sanki bu kısım çözülünce gerisi çok kolay ve konforlu olacakmış gibi algılıyoruz. Ama aslında asıl zorluk o noktadan sonra başlıyor. 1980 yılında örgütsel psikolog William Bridges, "Transitions" adlı çalışmasında "değişim" ile "geçiş" arasındaki farkı tanımlar. Değişim dışsal ve anlıktır: iş buldun, taşındın ve artık yeni bir ülkedesin! Değişim tamamlandı. Am

Kariyer değişimi düşünenlerin büyük çoğunluğu aynı yerde takılıp kalır: "Gerçekte ne yapmak istediğimi bilmiyorum." Yıllarca aynı soruyla boğuşurlar, cevap gelmeyi beklerler. Bazıları kişilik testleri yapar, bazıları kafasından geçirip durur. Ve zaman geçer. INSEAD ve Harvard Business School'da görev yapan akademisyen Herminia Ibarra, 39 orta kariyer profesyonelini yıllarca takip ettiği "Working Identity" adlı çalışmasında bu döngüyü kapsamlı biçimde inceledi. Harvard Busines